Chimbote en Línea.- El Juzgado Laboral Transitorio de la Corte Superior de Justicia del Santa viene dando impulso en gestión de despacho a los procesos laborales dando preferencia a aquellos en los que los demandantes son adultos mayores.

Así lo explicó la doctora, Tiana Otiniano López,  Juez del Segundo Juzgado Laboral Transitorio quien precisó que su juzgado está solucionando a través de la conciliación una gran cantidad de procesos con la antigua ley.

" Se está descongestionando la carga de este Juzgado, dando celeridad a los procesos de las personas de la tercera edad, a través de acuerdos conciliatorios", sostuvo.

Tal es el caso del septuagenario Víctor Tarazona Vega, un anciano cuyo proceso de beneficios sociales contra Agroindustrias San Jacinto ha concluido a través de un acuerdo conciliatorio en el que la demandada reconoce el derecho del trabajador y se compromete en el plazo de un mes y medio, a efectuar el pago adeudado al trabajador bajo apercibimiento de una multa de 3 URP en caso de incumplimiento.

Como uno de los mecanismos de impulso a la gestión de despacho, el Juzgado Laboral Transitorio   cita a las partes a nuevas audiencias además de las complementarias  para escuchar  sus posiciones y aplicando las técnicas de la litigación oral, se les invita a conciliar.